Organisme public voué à l’éducation, à l’apprentissage et au développement des compétences, le Centre de services scolaire de l’Estuaire couvre le territoire ouest de la Côte-Nord, soit de Tadoussac à Baie-Trinité. Il déploie ses services sur ce territoire de 300 kilomètres par l’entremise de 29 établissements des secteurs Jeunes, Adultes et de la Formation professionnelle/Service aux entreprises. Avec près de 1000 employé(e)s, il dessert une clientèle de plus de 5 000 élèves.
Particulièrement actif et engagé auprès de la communauté, le Centre de services scolaire de l’Estuaire joue un rôle de premier plan dans le développement régional de la Côte-Nord.
Concours no 21-2024-2025-129 – 2e affichage
Poste régulier à temps plein au Service des ressources humaines
Port d’attache : Centre administratif du 620, rue Jalbert à Baie-Comeau
Horaire : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi entre 8 h et 16 h
NATURE DU TRAVAIL
RESPONSABILITÉS SPÉCIFIQUES
−
Élaborer, mettre en oeuvre, assurer le suivi et évaluer des programmes de prévention des risques professionnels;
Mettre en place et assurer le suivi des plans de prévention adaptés aux besoins spécifiques de l’organisation;
Assurer la conformité aux réglementations en matière de santé et de sécurité au travail;
Effectuer des inspections régulières des lieux de travail et identifier les dangers potentiels;
Informer et former le personnel aux pratiques sécuritaires et à la prévention des accidents;
Analyser les incidents et accidents de travail pour en déterminer les causes et proposer des mesures correctives;
Au besoin, représenter le centre de services en matière de santé et sécurité au travail auprès des différentes instances et assurer les liens avec les partenaires externes;
Coordonner les activités des comités de santé et sécurité;
Collaborer avec les gestionnaires et le personnel pour développer des solutions pratiques aux problèmes de sécurité;
Participer à la rédaction de rapports et à la communication des résultats de prévention aux parties prenantes;
Peut se voir confier toute autre responsabilité inhérente à ses fonctions.
QUALIFICATIONS REQUISES
−
Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l’emploi;
Connaissance approfondie des lois et réglementations en matière de santé et de sécurité au travail;
Excellentes compétences en communication et en formation;
Capacité à analyser les données et à rédiger des rapports détaillés;
Compétences en résolution de problèmes et en prise de décision;
Capacité à travailler de manière autonome et en équipe;
Une expérience dans un rôle similaire en santé et sécurité au travail et gestion des risques sera considérée comme un atout.
CONDITIONS
→
Selon la convention collective en vigueur;
Traitement : De 55 282 $ à 97 963 $ annuellement;
Déplacements sur le territoire (Baie-Trinité à Sacré-Coeur);
Entrée en fonction immédiate.
POUR POSTULER
Au plus tard le 5 mai 2025, les personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum vitae, en indiquant le numéro de concours, de l’une des façons suivantes :
Par courriel : rh@cssestuaire.gouv.qc.ca
Par la poste : Centre de services scolaire de l’Estuaire
Service des ressources humaines
620, rue Jalbert
Baie-Comeau (Québec) G5C 0B8
Les personnes qui ne sont pas déjà à l’emploi du Centre de services scolaire de l’Estuaire devront également joindre des copies des documents suivants : diplômes et relevés de notes ou évaluation comparative des études effectuées hors du Québec.
Education: College/CEGEP Experience: Experience an asset Work settingHospital or home for the agedHospital/medical facility or clinicNursing home/home for the agedVarious locationsCertificates, licences, memberships, and courses Eligible for...
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