Intervenant social/intervenante sociale

Équijustice de la Capitale-Nationale est un organisme communautaire dont la mission est de :
Développer et promouvoir une justice équitable et accessible, en offrant une expertise en matière de justice réparatrice et de médiation sociale.  
Accompagner les personnes dans le respect de leurs droits et de leur dignité, dans la gestion des situations qu’elles rencontrent.
 

Volet “Médiation sociale”:

Nous offrons un accompagnement aux personnes vivant une situation de conflits (interpersonnels, en milieu de travail, de voisinage, etc.) dans l'exploration de leurs attentes et besoins et en les soutenant lorsqu'elles souhaitent s'engager dans un dialogue.

Volet “Justice réparatrice”: 

-Dans le cadre de la Loi sur le système de justice pénale pour les adolescents et du Programme de mesures de rechange général pour les adultes, nous accompagnons les personnes dans une démarche de réparation auprès des victimes ou de la communauté, ou encore dans des activités de sensibilisation.  Nous travaillons également à favoriser la place de la victime et de la réparation dans le système de justice pour les mineurs et pour les adultes.

Équijustice de la Capitale-Nationale est membre du Réseau de justice réparatrice et de médiation citoyenne qui compte 23 membres au Québec.

Dans le cadre des services de médiation sociale, l’intervenant.e agira à titre de médiateur.trice et aura, en collaboration avec ses collègues, la responsabilité de la gestion des bénévoles du service de médiation citoyenne.

Médiateur.trice :
Accompagnement des personnes dans l’exploration de leurs situations et de leurs attentes
Soutien des personnes dans leurs démarches (accompagnement individuel et/ou au moment des échanges)

Responsable de la gestion des médiateurs.trices bénévoles : 
Planification, évaluation des besoins en ressources bénévoles 
Recrutement et sélection des bénévoles 
Formation initiale, continue et soutien clinique aux médiateurs.trices bénévoles 
Accueil, intégration, soutien et évaluation des médiateurs.trices bénévoles 
Reconnaissance

Rédiger des notes évolutives

Veiller au maintien des normes de pratique en médiation citoyenne 

Travailler en collaboration avec les partenaires du milieu

Représenter le service auprès des différents partenaires et dans la communauté

Ce que nous offrons :

Poste éligible à une permanence après la période de probation
35 heures par semaine, généralement un soir de travail hebdomadaire, horaire souple
Salaire annuel à l’embauche de 46 683$ (augmentation prévue selon la politique salariale)
Conditions de travail avantageuses (assurance collective, REER, banque de congés santé, 4 semaines de vacances annuelles, etc.)
Conciliation travail / vie personnelle
Alternance télétravail et travail au bureau, si souhaité
Aire de travail commune, lumineuse et ergonomique, et salles de travail et de rencontres polyvalentes
Formation à l’arrivée et accompagnement adapté au rythme de la personne
Soutien clinique régulier
Opportunité de participer à des événements provinciaux (notamment le Congrès annuel) et de bénéficier de l’expertise développée par les membres du Réseau

Ce que nous demandons :

Diplôme universitaire de premier cycle en sciences humaines, ou diplôme d’études collégiales avec une spécialisation pertinente à l’emploi 
Expérience pertinente liée au poste 
Rigueur, sens des responsabilités et de l’organisation, capacité d’adaptation, autonomie
Habiletés interpersonnelles exceptionnelles, capacité à établir des relations de confiance et aisance à agir dans des situations délicates
Maîtrise du français et aisance à communiquer devant un groupe 
Souci du perfectionnement
Permis de conduire valide et accès à une voiture pour des déplacements dans la région de la Capitale-Nationale

Entrée en fonction : Dès que possible

Faites parvenir votre curriculum vitae et une lettre de motivation par courriel au plus tard le 12 janvier 2025 à :
jdumont@equijustice.ca
Nous examinerons les candidatures au fur et à mesure de leur réception et procéderons à des entrevues avec les candidat.e.s sélectionné.e.s. Seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

• Français parlé et écrit - Élevé

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Travail social
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Criminologie
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Service social
• Baccalauréat 1er cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Relations humaines
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Intervention en délinquance

• Capacité de jugement et facilité à prendre des décisions
• Capacité à établir et à maintenir des relations interpersonnelles
• Engagement