Description de l'entreprise

Le MESS contribue au développement social et à la prospérité économique du Québec. Il favorise l’équilibre entre l’offre et la demande de main-d’œuvre; favorise l’atteinte de conditions de travail équitables et de relations du travail harmonieuses; diffuse une information pertinente sur le travail dans tous les secteurs d’activité; privilégie l’inclusion économique et sociale des personnes les plus vulnérables; soutient l’action communautaire et bénévole.

Il a pour mission d’offrir aux citoyens et aux entreprises, sur tout le territoire du Québec, un guichet multiservice afin de leur procurer un accès simplifié à des services publics.

Description de l’offre d’emploi

***Seules les candidatures transmises via recrutement en ligne seront considérées : ;

Vous êtes une personne passionnée par le service à la clientèle et vous désirez soutenir les citoyens dans leurs démarches d’intégration au marché du travail? 
 

Devenez une agente ou un agent d'aide à l'emploi dans la région de la Côte-Nord à la Direction des Bureaux de Services Québec de Baie-Comeau, de Forestville et des Escoumins au ministère de l'Emploi de la Solidarité sociale.
 

Faites partie de l’équipe!
 

Les bureaux de Services Québec offrent aux citoyens et entreprises l’accès à un guichet unique simplifié aux services publics gouvernementaux ainsi qu’à des services de proximité et fournissent une prestation de services dans les domaines de la main d’œuvre, de l’emploi et de l’aide sociale.

Attributions 
Au sein de l’équipe, vous serez responsable du cheminement vers l’emploi de la clientèle relativement éloignée du marché du travail, et ce, en offrant des services spécialisés qui assurent la coordination de l’offre de service dont la personne a besoin pour soutenir sa démarche l’emploi.
 

Plus précisément, votre rôle consistera à :
•    procéder à des entrevues individuelles avec les citoyens dans le but d’évaluer leur capacité d’insertion sur le marché du travail et d’élaborer un plan d’intervention; 
•    accompagner les clients dans leurs démarches d’emploi et agir en tant que gestionnaire de parcours, afin de les soutenir en vue de se mobiliser pour atteindre leur objectif relié à l’emploi;
•    optimiser l’appariement entre les demandes et les offres d’emploi afin de développer l’autonomie des utilisateurs et favoriser le réemploi rapide;
•    effectuer diverses tâches administratives nécessaires à la documentation du dossier, afin d'obtenir un dossier complet de la personne et ainsi d'assurer la continuité des services.

Profil recherché
Détenir un diplôme d’études collégiales en travail sociale, en intervention en délinquance, en éducation spécialisée ou encore en administration (comptabilité de gestion, gestion de commerce). ou dans une autre spécialisation jugée pertinente ou une attestation d'études pertinentes dont l'équivalence est reconnue par l'autorité compétente.
 

Autres éléments du profil recherché : 
•    communique clairement ses idées et a une bonne capacité à s’exprimer verbalement; 
•    collabore facilement dans une équipe de travail; 
•    possède un bon sens de l’organisation et un haut niveau d’autonomie; 
•    est en mesure de réagir rapidement, démontre une rapidité d’exécution tout en respectant les normes et procédures en vigueur 
•    faire preuve de rigueur et de minutie dans ses tâches;

Pour postuler, recherchez le numéro de l’offre 50830SRS070045110051 à la page Travailler dans la fonction publique sur Québec.ca/carrières.
 

Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Travail social
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Intervention en délinquance
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques humaines - Éducation spécialisée
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration - Comptabilité et de gestion
• Diplôme d’études collégiales (DEC), Techniques de l'administration

ExpérienceAucune expérience