Description de l'entreprise

Le CIUSSS MCQ, créé au 1er avril 2015, est issu des 12 établissements publics de santé et de services sociaux de cette région sociosanitaire.

Il a la responsabilité d’assurer une intégration des soins et services offerts à la population de son réseau territorial. Il veille à l’organisation des services et à leur complémentarité dans le cadre de ses différentes missions (CH, CLSC, CHSLD, centre de protection de l'enfance et de la jeunesse, centres de réadaptation, santé publique), et ce, en fonction des besoins de sa population et de ses réalités territoriales.

Description de l’offre d’emploi

Tu es empathique, bienveillant, ouvert d’esprit et à l’écoute ? Ta place est parmi nous !

Le CIUSSS MCQ est une équipe de plus de 23 000 êtres humains uniques qui collaborent ensemble pour améliorer la santé et le bien-être des gens.

Le psychoéducateur/psychoéducatrice évalue les difficultés d’adaptation et les capacités adaptatives. Il détermine un plan d’intervention et en assure la mise en œuvre. Il rétablit et développe les capacités adaptatives de la personne et contribue au développement des conditions du milieu dans le but de favoriser l’adaptation optimale de l’être humain en interaction avec son environnement. Il conçoit, actualise, analyse et évalue des programmes en vue de la réadaptation des usagers.

Au CIUSS MCQ, tu as la possibilité de travailler auprès de différentes clientèles :

DITSA (Déficience intellectuelle et trouble du spectre de l’autisme);
Groupe de médecine de famille (GMF); 
Protection de la jeunesse (DPJ);
Enfance-Jeunesse-Famille (CLSC);
Santé mentale adulte et dépendances;
Soutien à domicile.

Exigences :

Détenir une maîtrise en psychoéducation;
Être membre de l'Ordre des psychoéducateurs et psychoéducatrices du Québec.


Des avantages qui font la différence.

Un travail valorisant où tu auras un impact sur le bien-être des gens.

Des activités sociales et physiques pour ta santé et ton mieux-être;
De la formation sur mesure et l'accès à des postes de gestion;
Un milieu en pleine transformation technologique avec des projets comme le Dossier santé numérique;
4 semaines de vacances et 9,6 jours de maladies payés par année ou des bénéfices marginaux;
13 congés fériés payés par année ou des bénéfices marginaux;
Un salaire intéressant et de bonnes progressions salariales;
Des assurances collectives et un régime de retraite;
Un programme d’Aide aux employés (PAE);
Une certification « Entreprise en santé Élite »;
Accompagnement professionnel personnalisé.

Accès à l'égalité à l'emploi
Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

Qualifications professionnellesCette offre d'emploi est soumise à une qualification professionnelle reconnue en dehors du réseau scolaire ou universitaire : (certificats, permis, cours, appartenance à un ordre ou une association professionnelle, etc.)Langues

• Français parlé et écrit - Élevé

Formations

• Maîtrise 2e cycle, Sciences humaines et sciences sociales - Psychoéducation

ExpérienceUn atout